为了让新员工更快完成角色转变,融入佛山地铁三号线项目大家庭，8月1日，项目部开展了迎2021届新进员工活动。

会上，项目书记代表项目部向新到来的两位见习生表示欢迎，并向他们介绍在职人员和项目施工管理等相关情况，随后由新员工自我介绍，通过双方基本信息的介绍，进一步加强了新员工和老员工的了解，让新员工更快的项目部大家庭。随后，项目书记宣读了青工导师带徒相关管理文件，强调指导老师要制定好培养学习计划，跟踪徒弟各个阶段的学习情况，毫不保留把技术传播到给徒弟。同时，徒弟要尊师重道，多问、多学、多思考、多总结、多到施工现场实践，尽快成长。最后，徒弟向指导老师敬茶，并签订《师徒合同》，导师为徒弟送上寄语。

项目经理对见习生们提出了期望与要求:一是要尽快适应新的工作和生活环境，完成角色的转变，开始的迷茫是为了更清楚的认识自己；二是要充分利用见习期多向他人请教，不要怕吃亏，多干点事情才能学得kb体育官方网站（中国）有限公司；三是要以优秀见习生为目标，不断提升自己的综合实力。

图1：会议现场

图2：签订青工导师带徒合同